(ANSA) - ROMA, 12 SET - Da strumenti tecnologici per la
sicurezza sul lavoro con incentivi come quelli di Industria 4.0
a una valutazione periodica delle competenze delle persone. Dal
coinvolgimento dal basso dei lavoratori a controlli
con punteggi per le aziende e criteri premianti per quelle
virtuose. Fino al miglioramento del whistleblowing e dei
processi di affidamento delle gare.
Sono quattordici le proposte di intervento per evitare il
ripetersi di incidenti sul lavoro come quello di Brandizzo del
30 agosto 2023 in cui hanno perso la vita cinque operai sui
binari. La Commissione parlamentare d'inchiesta sulle
condizioni di lavoro le ha indicate nella relazione che la
presidente Chiara Gribaudo ha presentato alla Camera alla Sala
della Regina.
Sebbene il comportamento umano sia stato considerato la causa
principale del tragico incidente ferroviario, si legge nel
testo, "è necessario considerare tutti gli aspetti che portano
le persone a disattendere le norme prefissate, compresi i
vincoli orari, i vincoli contrattuali che non sempre permettono
alle aziende in appalto di poter operare con la necessaria
serenità". (ANSA).
Mai più Brandizzo, 14 proposte dalla Commissione d'inchiesta
Incentivi per la sicurezza 4.0 e punteggi per le aziende