Inps, per cig per eventi meteo conta umidità e abbigliamento

(ANSA) - ROMA, 26 LUG - La cassa integrazione per eventi meteo si può chiedere se la temperatura supera i 35 gradi ma anche se questo livello è solo percepito a causa dell'alta umidità o dell'abbigliamento da lavoro come la tuta o il casco.
    Lo precisa l'Inps in un messaggio spiegando che la domanda di cig può essere accolta anche in presenza di temperature pari o inferiori a 35 gradi "in caso di attività lavorative sono svolte in luoghi non proteggibili dal sole o se comportino l'utilizzo di materiali o di macchinari che producono a loro volta calore, contribuendo ad accentuare la situazione di disagio dei lavoratori". Anche l'impiego di strumenti di protezione, quali tute, caschi, etc., spiega l'istituto, "può comportare che la temperatura percepita dal lavoratore risulti più elevata di quella registrata dal bollettino meteo".
    "Pertanto, la valutazione dell'integrabilità della causale richiesta, spiega, non deve fare riferimento solo al grado di temperatura, ma anche alla tipologia di attività svolta e alle condizioni nelle quali si trovano concretamente a operare i lavoratori".
    "Anche l'elevato tasso di umidità, si legge, concorre significativamente a determinare una temperatura "percepita" superiore a quella reale. Pertanto, nel valutare le istanze è necessario tenere conto anche del grado di umidità registrato nelle giornate o nelle ore richieste, atteso che, in base alla combinazione dei due valori (temperatura e tasso di umidità), è possibile ritenere che la temperatura percepita sia maggiore di quella effettivamente rilevata".
    Infine l'Inps sottolinea che le indicazioni "valgono anche con riferimento alle lavorazioni al chiuso, allorché le stesse non possano beneficiare di sistemi di ventilazione o raffreddamento per circostanze imprevedibili e non imputabili al datore di lavoro, nonché nell'ambito del lavoro svolto in agricoltura, secondo la disciplina in materia di cassa integrazione speciale per gli operai e impiegati a tempo indeterminato dipendenti da imprese agricole". (ANSA).