Il Master in Organizational Behavior Management (OBM) dell’Università San Raffaele è progettato per potenziare le competenze avanzate nella gestione delle risorse umane, implementando un metodo scientifico applicato all’OBM.
Questo programma formativo è orientato a fornire agli studenti strumenti pratici e strategie efficaci per affrontare le sfide contemporanee nel settore.
Uno degli obiettivi chiave del master è l’utilizzo di strumenti e metodologie lavorative efficaci, che consentono agli studenti di sviluppare un approccio analitico e strutturato nella gestione delle performance organizzative.
In questo contesto, gli studenti imparano a progettare piani d’intervento basati su verifiche empiriche, favorendo un apprendimento pratico e orientato ai risultati.
Inoltre, il master mira a generare competenze che permettano di ottenere risultati misurabili e duraturi in contesti organizzativi.
L’attenzione è rivolta non solo alla teoria, ma anche all’applicazione pratica delle tecniche, come Performance Management, Behavioral Safety e Precision Teaching.
Questi approcci pratici sono fondamentali per costruire una base solida nella gestione comportamentale, essenziale per le nuove generazioni di leader aziendali.
Il programma non si limita a fornire conoscenze, ma promuove anche lo sviluppo di soft skills cruciali, come la leadership e la capacità di collaborazione.
Gli studenti sono incoraggiati a partecipare attivamente, contribuendo a un ambiente di apprendimento stimolante e interattivo.
Questo permette di creare una rete di professionisti pronti a implementare strategie innovative e sostenibili nel mondo del lavoro.
Gli obiettivi formativi del Master in OBM non si limitano al trasferimento di conoscenze, ma si concentrano sulla costruzione di competenze pratiche e strategiche, preparando gli studenti ad affrontare le sfide del mercato del lavoro moderno e a diventare professionisti di riferimento nel campo della gestione delle risorse umane.
Requisiti di accesso
Il Master in Organizational Behavior Management (OBM) offerto dall’Università San Raffaele è aperto a un pubblico variegato, mirato a laureati e professionisti attivi o aspiranti nel campo della gestione delle risorse umane, della consulenza aziendale e della sicurezza sul lavoro. Questa struttura flessibile consente a chiunque abbia un interesse genuino nel settore di accedere al programma e di sviluppare competenze specifiche.
Per poter accedere al corso, è necessario possedere una laurea triennale o magistrale in discipline affini, oppure un titolo equipollente riconosciuto. Questo requisito assicura che i partecipanti abbiano una base solida su cui costruire nuove conoscenze e competenze. Sono particolarmente incoraggiati a presentare domanda manager, responsabili delle risorse umane, consulenti e specialisti in psicologia comportamentale, che desiderano approfondire il tema dell’Organizational Behavior Management.
Il master si propone di attrarre professionisti con una certa esperienza lavorativa, che già operano o aspirano a operare in contesti aziendali complessi. La selezione di candidati con background diversi arricchisce l’esperienza formativa, creando un mix di prospettive e approcci. Gli studenti possono così condividere le proprie esperienze pratiche e apprendere gli uni dagli altri, contribuendo a un ambiente di apprendimento collaborativo e dinamico.
È importante notare che la scelta tra modalità di studio FAD o BLENDED offre ulteriore flessibilità, permettendo agli studenti di conciliare gli studi con gli impegni lavorativi. Questo aspetto è fondamentale per coloro che sono già nel mondo del lavoro e desiderano continuare a progredire nella propria carriera mentre acquisiscono nuove competenze.
Il programma è progettato per attrarre non solo laureati freschi, ma anche professionisti esperti che desiderano arricchire il proprio bagaglio di competenze e diventare leader nel campo dell’OBM. I requisiti di ammissione sono pensati per garantire che tutti i partecipanti possano trarre il massimo dal percorso formativo e contribuire attivamente agli scambi durante il master.
Spendibilità del master: sbocchi lavorativi
Il Master in Organizational Behavior Management (OBM) dell’Università San Raffaele offre ai partecipanti un ampio ventaglio di opportunità professionali, grazie alla formazione specializzata e alle competenze pratiche che vengono trasferite durante il programma.
Gli studenti acquisiranno le competenze necessarie per ricoprire posizioni di prestigio in vari ambiti, rendendoli altamente richiesti nel mercato del lavoro.
Tra le figure professionali che possono emergere dopo il completamento del master ci sono gli Esperti in Organizational Behavior Management. Questi professionisti si dedicano alla gestione delle prestazioni aziendali, utilizzando le competenze acquisite per valutare e migliorare i comportamenti organizzativi. La loro esperienza è fondamentale per le aziende che desiderano ottimizzare le performance dei propri team e costruire una cultura aziendale positiva.
Altro sbocco lavorativo è rappresentato dal Behavioral Safety Manager. Questo ruolo è cruciale per garantire la sicurezza sul lavoro, poiché i manager della sicurezza comportamentale sono responsabili dell’attuazione di strategie per ridurre gli incidenti e promuovere il benessere dei dipendenti. Grazie alle tecniche apprese durante il master, questi specialisti possono implementare programmi efficaci che mirano a modificare i comportamenti a rischio e a creare un ambiente di lavoro più sicuro.
I Consulenti di Direzione Aziendale costituiscono un’altra figura professionale chiave. Questi esperti forniscono supporto alle aziende, aiutandole a migliorare le loro performance attraverso l’adozione di tecniche comportamentali avanzate. Grazie alla formazione ricevuta, i consulenti possono analizzare le dinamiche aziendali e proporre soluzioni personalizzate per affrontare le sfide specifiche che le organizzazioni si trovano a dover affrontare.
Infine, i Manager delle Risorse Umane rappresentano una carriera privilegiata per i laureati del master. Questi professionisti sono responsabili della gestione e dello sviluppo del capitale umano all’interno delle organizzazioni. Con le competenze specifiche in OBM, saranno in grado di attrarre, formare e mantenere i talenti, contribuendo così al successo complessivo dell’azienda.
Al termine del Master, gli studenti che soddisferanno tutti i requisiti e supereranno l’esame finale avranno anche la possibilità di partecipare all’esame per l’ammissione al Registro Italiano degli Esperti Qualificati in OBM. Questo passaggio finale permette di conseguire la Certificazione Internazionale IBAO® – International Behavior Analysis Organization, elevando ulteriormente il profilo professionale e le opportunità lavorative nel settore.
San Raffaele: l’ateneo in breve
L’Università San Raffaele è un’istituzione accademica di riferimento in Italia, riconosciuta per la sua offerta formativa diversificata e di alta qualità.
Con sede in diverse città italiane, tra cui Milano, Roma e Palermo, l’ateneo si distingue per un approccio innovativo all’istruzione, combinando metodi tradizionali e tecnologie avanzate, in particolare nell’ambito dell’e-learning.
L’università offre un’ampia gamma di corsi di laurea, master e programmi di formazione continua, con un focus particolare sulle aree della psicologia, delle scienze sociali e della gestione delle risorse umane.
La formazione è progettata per rispondere alle esigenze del mercato del lavoro, preparando gli studenti a diventare professionisti altamente qualificati e pronti ad affrontare le sfide contemporanee.
Inoltre, l’Università San Raffaele si impegna nella ricerca scientifica, collaborando con istituzioni e aziende per promuovere l’innovazione e il trasferimento di conoscenze.
Questo impegno si traduce in un’educazione che non solo mira all’apprendimento teorico, ma anche all’applicazione pratica delle competenze acquisite.
La struttura del campus è moderna e attrezzata, offrendo agli studenti spazi di studio e confronto stimolanti.
La varietà dei programmi e l’attenzione alla qualità dell’insegnamento hanno reso l’Università San Raffaele una scelta ambita per chi cerca un’educazione completa e multidisciplinare.
Infine, l’ateneo promuove una forte connessione con il mondo del lavoro, grazie a stage e tirocini che permettono agli studenti di acquisire esperienza pratica e di costruire una rete professionale, fondamentale per il loro futuro professionale.