Il Fondo Cometa interverrà domani
all'assemblea di Apple a Cupertino (Usa) per chiedere di
"risolvere lacune in materia di diritti dei lavoratori, salute
pubblica, equità retributiva e uso responsabile
dell'intelligenza artificiale".
"Rispetto all'assemblea dello scorso anno - spiega il
presidente del fondo dei metalmeccanici Riccardo Realfonzo -
Apple ha compiuto alcuni passi avanti sul piano della
responsabilità sociale, ma essi vengono giudicati ancora
insoddisfacenti". Cometa, che possiede 837.636 azioni Apple per
un valore di oltre 152 milioni di dollari (140,02 milioni di
euro), si opporrà anche quest'anno alla rielezione
dell'amministratore delegato Tim Cook e del presidente Arthur
Levinson perché "nonostante progressi compiuti nella tutela dei
diritti dei lavoratori, permangono serie preoccupazioni
sull'effettiva piena libertà sindacale dei dipendenti Apple e
sul rispetto dei diritti umani lungo la catena di fornitura,
come nel caso della società taiwanese Foxconn".
Annunciato il voto contrario anche ai compensi totali di Cook
che, "seppure in calo del 36% rispetto al 2022 - afferma
Realfonzo - sono stati pari a 63,2 milioni di dollari, ovvero
608 volte la mediana dei salari dei dipendenti del gruppo".
Cometa si opporrà anche alla rielezione del consigliere
indipendente Alex Gorsky, già amministratore delegato di Johnson
& Johnson. Quest'ultima azienda che "fino al 2020 avrebbe
prodotto e commercializzato talco con tracce di amianto pur
essendo a conoscenza della pericolosità del prodotto", offrendo
poi risarcimenti per 8,9 miliardi di dollari per risolvere oltre
40 mila cause.
Cometa sosterrà invece le proposte di Arjuna Capital di
pubblicare le differenze tra i compensi dei lavoratori per
etnia e genere e di Segal Marco Advisors di pubblicare un
rapporto sull'utilizzo dell'intelligenza artificiale.
Riproduzione riservata © Copyright ANSA
