Salvaguardare i livelli
occupazionali "senza patto di prova e obbligo di preavviso" per
il personale già operante, garantire l'applicazione dei
contratti collettivi nazionali e la clausola sociale e
l'inserimento di "personale di nuova assunzione, tenuto conto
delle competenze professionali acquisite attraverso percorsi di
formazione", per i residenti da almeno un anno nei 13 Comuni
della concessione di Gorgoglione, in Basilicata, dove ha sede il
centro Oli di Tempa Rossa della Total. E' quanto stabilito
dall'addendum - firmato oggi a Potenza, nella sede della Regione
- "al Protocollo Tempa Rossa per la trasparenza e per la
valorizzazione dell'occupazione e dello sviluppo del 6 febbraio
2020".
Alla stipula dell'intesa erano presenti l'assessore lucano
alle attività produttive, Alessandro Galella, i segretari
regionali di Cgil, Cisl e Uil, Angelo Summa, Vincenzo Cavallo e
Vincenzo Tortorelli, i sindaci dei 13 Comuni della concessione
Gorgoglione, i rappresentati di Confindustria Basilicata,
Confapi Potenza e Matera e per la Total, Dante Mazzoni, della
direzione affari istituzionali e relazioni esterne e il
responsabile rapporti con il territorio, Ambrogio Laginestra.
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