(ANSA) - GENOVA, 05 LUG - A Luglio sono previste solo che in
provincia di Genova oltre 8000 assunzioni che diventano 16mila
in tutta la Liguria. E' il dato che emerge dal bollettino
mensile del Sistema Informativo Excelsior, realizzato da
Unioncamere in accordo con Anpal per monitorare i fabbisogni
occupazionali delle imprese dell'industria e dei servizi con
almeno 1 dipendente.
Si prevedono infatti nel capoluogo 8.150 assunzioni di durata
superiore ad un mese o a tempo indeterminato, 20.660 per il
trimestre luglio-settembre, 460 in più rispetto allo stesso mese
del 2022. In Liguria invece le assunzioni saranno 16.240, che
arrivano a 37.160 entro agosto, ben 2.340 in più del 2022.
A guidare le professioni più ricercate troviamo gli esercenti
e addetti nelle attività di ristorazione con una richiesta di
1.940 posti (di cui il 53% difficile da reperire); seguiti da
750 posti per personale di pulizia (35%), 650 addetti alle
vendite (32%), 330 addetti allo spostamento e consegna merci
(46%), 320 addetti alla segreteria e agli affari generali (39%).
Sono il 51% i lavoratori difficili da trovare, per scarsità
di candidati (35%). Tra le figure più difficili ricercate vi
sono il personale non qualificato nell'agricoltura e nella
manutenzione del verde e gli operai specializzati nelle
lavorazioni alimentari (per entrambi 97% di difficoltà su 60
richieste). Quindi gli operai specializzati addetti alle
rifiniture delle costruzioni (81% su 260), i conduttori di
veicoli (78% su 470) e gli operai specializzati del tessile (77%
su 40).
Ad assorbire l'80% delle entrate previste a Genova sarà il
settore dei servizi: 2.540 lavoratori nei servizi alle imprese,
2.100 nel turismo, 940 nel commercio e 930 nei servizi alle
persone.
Nel 21% dei casi, secondo il report di Unioncamere, verrà
offerto un contratto stabile, a tempo indeterminato o di
apprendistato, con un aumento del 3%, mentre nel 79% un
contratto a termine. Il 36% dei nuovi assunti saranno giovani
con meno di 30 anni. (ANSA).