Siglato l'accordo
integrativo 2024-2026 tra Poltrone Frau, con sede a Tolentino
(Macerata), e le organizzazioni sindacali Fillea-Cgil e
Filca-Cisl. L'accordo prevede un aggiornamento e un ampliamento
della fruibilità dell'istituto della Banca ore solidale
introdotto nello scorso triennio; portato da 10 a 15 giorni il
congedo di paternità con gli ulteriori 5 giorni a totale carico
dell'azienda. Per quel che riguarda la redistribuzione dei
profitti, il meccanismo di calcolo del Premio di risultato,
confermato nella struttura dei parametri, è stato rivisto in
merito alle definizioni, alle scale di riferimento ed
all'esclusione o riduzione degli impatti derivanti dalla
malattia, dagli infortuni e dall'esercizio del diritto di
sciopero. Infine, accresciuta attenzione alla conciliazione dei
tempi di vita e di lavoro, monte ore permessi aggiuntivi per
accertamenti medici, innalzata la percentuale di contribuzione a
carico dell'azienda per i dipendenti iscritti al fondo
previdenziale di categoria e introdotti programmi di welfare
aggiuntivi per sostenere la capacità di spesa dei lavoratori più
fragili.
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